Temps complet – Poste à pourvoir le 1er septembre 2024
Bordée par le fleuve Charente, la commune de Saint-Yrieix-sur-Charente est une porte d’entrée sur l’agglomération de GrandAngoulême (38 communes – 141 000 habitants), située au cœur de la région Nouvelle-Aquitaine, à 35 min de Bordeaux et à 1h40 de Paris par la LGV.
Étendue sur 1 400 hectares, elle compte aujourd’hui 7 700 habitants et connait une croissance démographique constante ces dernières décennies.
Forte de cette attractivité, elle revendique également son statut de ville verte et de poumon de l’agglomération : espaces verts préservés, secteurs boisés, proximité du fleuve Charente, sont autant d’atouts pour les arédiens et d’attraits pour ceux qui souhaitent s’y installer. Saint-Yrieix véhicule cette image de ville où il fait bon vivre et en a obtenu le label en 2021.
La commune compte deux groupes scolaires avec sur chacun d’entre eux une école maternelle et une école élémentaire ; elle dispose également d’un centre de loisirs. Riche d’un tissu associatif dense et de nombreux équipements attractifs, elle rayonne bien au-delà des limites de son territoire.
La Ville de Saint-Yrieix est dotée d’une politique RH ambitieuse et dynamique (charte managériale, démarche participative impliquant les agents dans les projets de la collectivité, plan de formation, accueil des nouveaux arrivants, prévention des risques professionnels, …).
Descriptif :
La mairie recrute un apprenti mécanicien H/F qui souhaite passer son diplôme CAP mécanicien automobile en alternance.
Intégré à la Direction du Cadre de Vie et plus particulièrement au parc véhicules, l’agent sera sous l’autorité directe du mécanicien.
Missions :
Vous serez formé (e) sur les missions suivantes :
– Réaliser des travaux d’entretien courant sur véhicules légers : vidange moteur, disques et plaquettes de freins, pneumatiques
– Veiller à la bonne utilisation du matériel et de tous les engins utilisés dans la collectivité dont vous assurez l’entretien
– Détecter les dysfonctionnements du véhicule
-Participer à la gestion pluriannuelle du matériel et véhicules avec la responsable du Centre Technique Municipal
– Participer à la gestion de l’inventaire global du matériel avec le mécanicien
– Participer avec le responsable aux choix de matériel ou véhicules à acquérir
– Contribuer à la gestion des produits nécessaire à son activité et participer à la gestion des déchets du centre technique municipal.
Profil recherché :
Vous êtes rigoureux(se), de tempérament dynamique et avez l’esprit d’équipe, l’envie d’évoluer vers les tâches de diagnostics.
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.
Qualités requises :
- Organisé et rigoureux
- Prise d’initiative
- Savoir rendre compte
- Apprécier le travail en équipe
Conditions de travail particulières :
Travail à l’intérieur ou à l’extérieur par tous les temps, en toute saison.
Horaires réguliers / amplitude variable selon des aléas techniques ou climatiques et des situations de crise (panne importante, neige, inondations,)
Port de vêtement et d’équipements de protection individuelle obligatoire.
Informations complémentaires :
Contrat d’apprentissage
Salaire selon grille de rémunération légale.
25 jours de congés annuels
Vous devez adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) avant le 12 avril 2024 à Monsieur le Maire de Saint-Yrieix, 19 avenue de l’Union 16710 SAINT-YRIEIX SUR CHARENTE ou la déposer à l’accueil de la mairie, ou par mail : contact@saintyrieix-16.fr.
Les renseignements peuvent être obtenus auprès de Madame Sarah CHAMBAUD, Responsable du Centre Technique Municipal, tél : 06.47.81.33.15.
Jury de recrutement : le mercredi 22 mai AM 2024
